Επικεφαλής Ανθρώπινου Δυναμικού  – Ίδρυμα Έρευνας και Καινοτομίας (ΙδΕΚ)  

Κύριες Αρμοδιότητες:
– Διασφαλίζει την ετοιμασία, έκδοση, προβολή και κυκλοφορία των εκδόσεων του Συνδέσμου (έντυπη και ηλεκτρονική μορφή).
– Διαχειρίζεται αποτελεσματικά την Ιστοσελίδα του Συνδέσμου.
– Διαχειρίζεται αποτελεσματικά τα Κοινωνικά Μέσα του Συνδέσμου.
– Παρακολουθεί τις εργασίες της Επιτροπής Εκδόσεων και διασφαλίζει ότι ευθυγραμμίζονται με τους στόχους του Συνδέσμου.
– Παρακολουθεί τα δρώμενα και τις εξελίξεις στον τομέα/ευρύτερο περιβάλλον και διασφαλίζει ότι ο Σύνδεσμος απαντά ή και προβάλλει τις απόψεις του πάνω σε σημαντικά θέματα και εξελίξεις.
– Εκτελεί καθήκοντα διαχείρισης έργων για σημαντικές εκδηλώσεις/έργα του Συνδέσμου που της ανατείθενται από τον/την Πρόεδρο.

Βιογραφία:

Η Χάρις Αναστασιάδου είναι απόφοιτη του The London School of Economics and Political Science (LSE) με μεταπτυχιακό στη Διεύθυνση Ανθρώπινου Δυναμικού και του Boston University (BU) με πτυχίο στην Ψυχολογία. Εργάστηκε στην PwC, έναν διαπιστευμένο εργοδότη «Investors in People Platinum», για 16 χρόνια πριν αναλάβει το 2020 τον τρέχοντα ρόλο της στο Ίδρυμα Έρευνας και Καινοτομίας (ΙδΕΚ), έναν διαπιστευμένο εργοδότη «Πρωτοπόρο Συμπερίληψης». Στην καριέρα της ηγήθηκε πολυάριθμων στρατηγικών έργων για τη βελτιστοποίηση της λειτουργίας του ανθρώπινου κεφαλαίου, ώστε να προσφέρει τη μέγιστη αξία προς την επίτευξη των στόχων του οργανισμού. Κατέχει ιστορικό εξαιρετικής απόδοσης, επιτυγχάνοντας παγκόσμια και εθνικά βραβεία για το σχεδιασμό και την εφαρμογή βέλτιστων πρακτικών διεύθυνσης ανθρώπινου δυναμικού. Είναι διαπιστευμένη «Σύμμαχος Ισότητας» για τις γυναίκες και τα άτομα ΛΟΑΤΚΙ+ στον χώρο εργασίας και διαπιστευμένη «Chief Happiness Officer», προωθώντας την ευτυχία στην εργασία. Είναι παντρεμένη και μητέρα 3 παιδιών.